Agent(e)s de liaison communautaire (2 postes)

Agent(e)s de liaison communautaire (2 postes)

Le Conseil scolaire de district catholique Centre-Sud accueille cette année plus de 13 000 élèves, au sein de ses 41 écoles élémentaires et 8 écoles secondaires établies sur un territoire de plus de 40 000 km2 qui s’étend de la Péninsule du Niagara à Peterborough, et du Lac Ontario (Toronto) à la Baie Georgienne.

AGENT(E)S DE LIAISON COMMUNAUTAIRE
1 poste contractuel syndiqué à temps plein - Régions de Toronto, Durham et Peel
1 poste contractuel syndiqué à temps plein - Régions de Niagara et Hamilton
(10 mois par année)
CONCOURS 09-ALC-01

Le Conseil scolaire de district catholique Centre-Sud est à la recherche de deux personnes à temps plein, soit 35 heures par semaine, qui agiront à titre d’agent ou d’agente de liaison communautaire pour les régions de Toronto, Durham et Peel ainsi que pour les régions de Niagara et Hamilton. Le lieu de travail sera dans une de ces régions. La date d’entrée en fonction est prévue pour septembre 2009.

MANDAT
Sous la supervision de la direction du Service de la construction identitaire, la personne devra :
• travailler de concert avec l’équipe du Service de la construction identitaire dans le but d’établir des partenariats entre les écoles des diverses régions et les organisations et agences communautaires francophones;
• faire connaître les écoles et leurs activités aux agences communautaires et agir à titre de personne-liaison entre elles et la communauté pour les secteurs où elle est assignée;
• siéger sur les divers comités communautaires au besoin et agir comme représentante du Conseil lors des réunions;
• maintenir des liens étroits avec les directions des écoles de ses secteurs;
• aider à la planification, l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de recrutement;
• travailler à un protocole d’accueil et d’accompagnement en lien avec les directives du MÉO;
• veiller à ce que les initiatives de recrutement choisies rejoignent les besoins de sa clientèle, tout particulièrement les besoins des nouveaux arrivants au Canada;
• travailler en collaboration avec les représentants du MÉO responsables d’assurer des suivis auprès de la communauté du centre-sud de l’Ontario.

EXIGENCES REQUISES
• diplôme d’études collégiales en relations publiques, publicité ou dans une discipline connexe;
• minimum de trois (3) années d’expérience dans l’organisation et la promotion d’événements, préférablement dans un organisme communautaire et/ou culturel ou dans un milieu scolaire;
• connaissance de la politique d’aménagement linguistique (PAL);
• connaissance approfondie du milieu scolaire et du milieu franco-ontarien;
• connaissance approfondie des organismes francophones de la région d’affectation sera considérée un atout;
• capacité démontrée à intégrer les technologies de l’information à son travail;
• habileté à travailler en équipe, ouverture d’esprit, flexibilité et leadership;
• entregent et diplomatie;
• habileté supérieure en communication orale et écrite en français et en anglais;
• disponibilité en soirée et les fins de semaine;
• capacité à se déplacer sur le territoire du Conseil;
• En vertu du règlement 521/01, toute personne employée par un conseil scolaire doit fournir un relevé d’antécédents
• criminels, émis dans les six derniers mois, avant d’entrer en fonction.

RÉMUNÉRATION
• Selon la grille salariale prévue dans la convention collective en vigueur et selon l’expérience, le taux horaire varie
entre 26,71 $ et 32,80 $.

Toute personne intéressée est invitée à soumettre sous pli confidentiel une demande écrite, indiquant le numéro de concours et en spécifiant les régions désirées, accompagnée d’un curriculum vitae complet au plus tard le 6 juillet 2009 à :

Yves Desormeaux, conseiller en gestion, personnel de soutien, Service des ressources humaines
Conseil scolaire de district catholique Centre-Sud
110, avenue Drewry, Toronto (Ontario) M2M 1C8

Site Web : www.csdccs.edu.on.ca
par télécopieur au (416) 397-6651 ou à ydesormeaux@csdccs.edu.on.ca