Direction du Centre Goéland

Le Bloc-Notes, 22 juin 2007 - Pratiques exemplaires en éducation prénatale en Ontario, Volume 10, No. 6


Fonctions principales :
• Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer des politiques et des procédures relatives au mode d'exploitation du service ou de l'établissement;
• Voir au contrôle des coûts;
• Voir aux services d’entretien et de maintien de terrains, de bâtisses, d’équipements et de fournitures;
• S’occuper de la comptabilité;
• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de marketing et participer aux activités de promotion et des ventes;
• Voir au développement de la programmation en collaboration avec des partenaires et le comité de programmation
• Rechercher et préparer les stratégies du partenariat
• Négocier et conclure des contrats de services avec les clients
• Assurer un programme de service à la clientèle basé sur les meilleures pratiques et les standards du secteur
• Recruter, superviser et former le personnel et établir des horaires de travail;

Exigences :
• Détenir un diplôme d'études universitaires ou collégiales en gestion hôtelière, gestion d’entreprise ou dans une discipline connexe.
• Avoir plusieurs années d'expérience au sein de l'industrie hôtelière, gestion d’événements ou dans un poste de gestion.
• Posséder une bonne maîtrise du français et de l’anglais, parlé et écrit
• Capacité de travailler avec un conseil d’administration
• Bonnes capacités en informatique, telles que la recherche sur l’Internet, l’utilisation du courriel électronique, l’utilisation des applications de Microsoft Office : Word, Excel, PowerPoint, Project, Publisher.

Qualités personnelles recherchées
• Dynamique, respectueux (euse) et autonome
• Débrouillardise
• Bon (nne) organisateur (trice)

Conditions d’emploi
• Poste à temps plein 37,5 heures par semaine
• Salaire à négocier selon les compétences et les qualifications
• Date d’entrée en fonction : juillet 2007

 

Si ce poste vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae avant le 29 juin à  l’adresse suivante:

M. Aubrey Cormier
Président du comité de gestion
C.P. 67, 48 chemin Mill
Wellington, (Î.-P.-É.)
C0B 2E0

Vous pouvez également envoyer votre curriculum vitae par télécopieur au 1-902-854-3099 ou par courriel au mailto:giselle.bernard@rdee.ca

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